您需要调整您的态度和期望吗？期望生活平淡，只会让生活变得平淡。问问自己：通过这个过程我能学到什么（关于我自己、关于他人、关于技术、关于我们的行业、关于我们的客户或供应商）？ 您是触并在工作中建立持久的友谊？那些在工作中培养有意义的友谊的人更有可能感受到联系。 但也要评估你的工作场所。 我的工作真的无趣吗？ 我可以对环境做一些改变，让它更生动、更吸引人吗？ 我是否需要开始考虑寻求其他选择？ 无论您找到什么答案，请务必帮自己（也可能是您周围的人）一个忙。
不要安于平淡无奇的日
常生活，在这种情况下，你会无所事事，在昏迷中度过一做出一些可以帮助您 巴拉圭手机号码列表 真正充分体验生活的选择。 数字政府 技术 社交和协作工具对您的机构意味着什么 乔 安托沙克 年 月 日 社交和协作工具可帮助人们或团体互动和共享信息。通常，这些工具可以在 上找到一个天然的归宿。示例包括 、 和 。 很少有联邦工作人员和团队利用实时共享文档、即时消息、视频会议、基于 的团队项目站点等现代协作工具 这种情况是对生产力的隐性征税；它浪费时间，错失机会生。
缓协调和创造力甚至可能
对招聘和留住员工构成挑战。 我们汇编了多个案例研究，展示了社交和协作工具如何开始影响公共部门。 请求协作工具 年末， 发布了一份信息请求，要求 行业对现代化和保护电子邮件基础设施的投入，同时提高联邦部门和机构内部和之间的协作能力。 根据 的说法， 很少 联邦人员使用现代的、基于云的协作工具。 认为，由于未能采用这些工具，机构阻碍了协作、创造力和招聘。 理想情况下，在一个房间内进行面对面协作应该和坐在不同房间、不同机构 EO 线索 和组织中一样容易， 根据 的说法。
